長(zhǎng)城電工黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)緊緊圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“五查五定”為活動(dòng)的自選動(dòng)作，以“一二三五”措施為抓手，以實(shí)現(xiàn)“五個(gè)確�！睘槟繕�(biāo)，以“六上六下”為手段廣泛征求意見，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改，不等不拖，將解決職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題作為貫徹落實(shí)教育實(shí)踐活動(dòng)總要求的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)中征求到的主要問(wèn)題，提出了切實(shí)可行的整改措施并不等不拖抓好落實(shí)，使廣大職工第一時(shí)間感受到活動(dòng)的成效，以務(wù)實(shí)作風(fēng)取信于職工。
一是誠(chéng)心實(shí)意征求群眾意見。為了增強(qiáng)征求意見的針對(duì)性，找準(zhǔn)員工群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，確保征求意見的質(zhì)量和效果，公司黨委相繼制定下發(fā)了《征求意見工作實(shí)施辦法》等8份相關(guān)文件和通知。借鑒臨夏市及和政縣的做法，編制了《“四風(fēng)”現(xiàn)象征求意見及自查對(duì)照表》，列舉出了50種280條“四風(fēng)”問(wèn)題和現(xiàn)象，提供給員工群眾參考對(duì)照提意見、中層以上干部對(duì)照查問(wèn)題。采取 “沉下去”、“請(qǐng)上來(lái)”，“面對(duì)面”、“背靠背”等方式，在全公司范圍先后六輪廣泛征求員工群眾意見。共發(fā)放征求意見表2600多份，開展民主評(píng)議和座談聽取意見17次，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員到各自的聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研和征求意見20次，共征求到對(duì)長(zhǎng)城電工領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員各類意見、建議2942條。深入廣泛征求意見工作態(tài)度真、方法實(shí)，征求到的意見針對(duì)性強(qiáng)、質(zhì)量高，對(duì)剖析檢查、開展批評(píng)、落實(shí)整改打下了良好基礎(chǔ)。
二是即知即改狠抓工作落實(shí)。公司黨委和活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改，不等不拖、立改立行。針對(duì)省國(guó)資委教育實(shí)踐活動(dòng)指導(dǎo)組反饋的職工群眾意見和在系統(tǒng)企業(yè)員工中征求到的諸如召開會(huì)議、下發(fā)文件、公務(wù)用車、公司發(fā)展、“三公”經(jīng)費(fèi)支出等十三類意見建議，認(rèn)真研究、制定措施，邊整改、邊檢查，能當(dāng)下整改的絕不拖延，以務(wù)實(shí)作風(fēng)取信于員工。截止目前，總部會(huì)議召開數(shù)量同比減少了22%，會(huì)議費(fèi)用、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、辦公費(fèi)、各類活動(dòng)費(fèi)用同比均有較大幅度的減少。使教育實(shí)踐活動(dòng)取得了明顯的效果。